为全面检验年度工作成果成效，充分调动员工干事创业的积极性，1月24日，公司组织召开2023年度员工考核会。公司领导班子、各职能部门管理人员以及项目部管理班子共52人参加考核会。
会上，公司考核组宣贯了年度考核方案，组织与会人员开展了民主测评投票，纪检监察部门全程监督。
旧岁已展千重锦，新年更进百尺竿。公司将充分发挥考核的指挥棒作用，强化考核结果运用，坚持真考真用、考用结合，切实把考核结果与干部选拔任用、培养教育、管理监督、激励约束、薪酬分配、问责追责等结合起来，激励先进、鞭策落后，让肯干事、能干事的员工立新功，以不断完善的考核管理机制，鼓励担当作为、激励干事创业，助力公司治理能力持续提升。（人力资源部 张蓉）
